Deadlines wird es vermutlich gar keine geben. Sobald sie einen passenden Kandidat haben, wird dieser auch genommen. Deshalb: Umso früher, umso besser
Sehe ich halb-halb. Also ich stimme zu, dass es wohl nicht DAS Enddatum geben wird. Aber einfach den scheinbar erst Besten zu nehmen ist auch nicht sehr strategisch. Man weiss ja nicht, wer danach noch alles hätte kommen können. Daher glaube ich schon, dass es eine Art Aufnahmezeitraum geben wird, in der man erst einmal alles ankommende sammelt und danach schaut, wer der Beste ist.
Egal, einfach schauen, was die Antwort sein wird.
Bis dahin versuche ich so schnell wie möglich fertig zu werden.
Vielleicht sollte man diesen alten Thread mal wieder beleben 
Die Jobs sind nicht gerade irrelevant.
Kann mir jetzt mal endlich jemand erklären, ob die Vorgänger beider Stellen bekannte On-Air Gesichter waren? 
Ja leider musste Dean die Firma verlassen. Niemand isst Simon seine Leberwurst weg.
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Wenn ihr Anfang 2019 was für eine Büromanagerin habt, braucht ihr nur zu pfeifen: Ich bin direkt da
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Bist du ein Hund? 
Wenn ich so nen geilen Job damit bekomme, kann ich mich vllt dazu überwinden
Ich hoffe Dean und Rickon sind nicht zu streng beim Aufnahmegespräch dann. 
wird leider ein Traum bleiben…
Liebes RBTV- Team, könnt ihr eine Therapeutin in eurer Mitte gebrauchen? xD
Interessant 
War Dean jetzt Produktionsleiter oder Chef vom Controlling? Beides würde viel erklären 
Sie könnte sich mit Dean ein Büro teilen
Edit: Oh - den Dean-Witz hattest du ja schon gemacht… Mea culpa
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Cutter für Game Two als Krankheitsvertretung 
Hoffentlich nichts ernsthaftes.
War Kristin nicht Cutterin und konnte wegen Krankheit nicht zur E3 fahren?
Ehh, die wollen nur den Bardet trollen. Jeder weiß, dass das Video Editor und nicht Cutter heißt. 
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Ja. 
Immerhin scheint eine dritte Staffel so gut wie sicher zu sein.
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War auch mein erster Gedanke.
Ich will aber auch keine weiteren Vermutungen anstellen.
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